前段時間廣受熱議的“新基金緊急停售”事件，終于以基金經理的離任而塵埃落定。

　　8月6日，華安基金發布公告，張亮因“個人原因”離任華安品質甄選、華安品質領先、華安國企改革、華安價值驅動等4只基金的基金經理，且不再轉任該公司其他工作崗位。這意味著張亮正式從華安基金離職。與此同時，上述4只基金的基金經理分別由劉暢暢、王春、陳媛、萬建軍接任。

　　7月15日，一則關于華安品質甄選被各大渠道緊急停止銷售，擬任基金經理張亮因個人原因無法繼續任職的消息引起廣泛熱議。隨后7月21日，華安品質甄選宣告成立，同時該基金也發布了基金經理變更公告，增聘劉暢暢擔任基金經理，和張亮共同管理華安品質甄選，彼時便被業內普遍認為，張亮的離職已箭在弦上。

　　對于基金經理的接任人選，華安基金表示，該公司經過慎重考慮，采用投資老將+中生代+新生代的團隊管理模式，未來，他們將繼續依托華安基金基平臺的阿爾法能力優勢，用更好的長期業績和更好的投資體驗回饋各位投資人的信賴和托付。

　　張亮正式宣告離職

　　8月6日，華安基金發布公告，公司旗下華安國企改革、華安價值驅動一年持有、華安品質領先、華安品質甄選4只產品將由基金經理陳媛、萬建軍、王春、劉暢暢接任，原基金經理張亮因個人原因卸任。傳言已久的張亮離職的消息終于得到證實。

　　對此，華安基金表示，本著對持有人高度負責的態度，公司投研團隊將一如既往地求真務實、恪盡職守，基于科學、嚴謹的投研管理流程做好投資工作，助力投資者把握長期投資機會。

　　在華安品質甄選的新基金募集期間，7月15日，有渠道消息稱，“因目前華安基金臨時發生人事變更，目前正在募集期的華安品質甄選原投資經理因個人原因可能無法繼續擔任本產品基金經理，出于合規銷售、投資者知情及審慎考慮，我們建議該產品停止銷售，今日銷售以及昨天三點后下單的客戶，請務必提示客戶撤單。之前認購的客戶，我們正在跟總行申請給一個統一撤單的便捷流程。”

　　緊隨其后的7月15日晚間，華安基金發布了提前結束募集的公告，并于7月21日華安品質甄選宣告成立時，同時公告增聘劉暢暢擔任基金經理，和張亮共同管理華安品質甄選。7月27日，華安品質甄選***日常申購、贖回、轉換和定期定額投資業務。

　　從凈值表現來看，據wind數據顯示，截至8月5日，這只新基金華安品質甄選的最新凈值為1.0002元，并且已連續多天的凈值保持在1.0002元，可見還未有明顯建倉動作。

　　坊間提到“張亮”，第一反應就是“麻辣燙”，因為他是麻辣燙創始人。而華安基金基金經理“張亮”正好與之同名，因而也被業內稱之“麻辣燙”基金經理。

　　旗下4只基金更換基金經理

　　截至此次公告，張亮已卸任旗下所有在管基金。而在張亮離任后，他原本管理的4只基金——華安品質甄選混合、華安國企改革主題、華安品質領先混合、華安價值驅動一年持有混合也集體公告變更了基金經理。

　　其中，華安品質甄選此前已經增聘了基金經理劉暢暢，在張亮離職后，該基金由劉暢暢繼續管理。劉暢暢是2021年以來炙手可熱的“畫線派”基金經理之一，所謂“畫線派”，是指在震蕩行情中管理能力突出、回撤控制的比較好、產品凈值持續走高的管理風格。以華安文體健康為例，該基金在2021年獲得了69.78%的收益，最大回撤僅有8.78%。

　　華安國企改革主題在解聘張亮后，增聘了基金經理陳媛。陳媛主要專注在大消費賽道，有超過14年基金從業經驗，4年以上公募基金投資經驗，2008年4月她從上海交通大學應屆畢業加入華安基金，在研究員時期就重點深耕大消費、大金融領域。截至二季度末，她所管理的“華安生態優先混合基金”最近五年凈值增長率為196.77%，同期業績基準15.46%。

　　華安價值驅動一年持有由萬建軍接任。萬建軍是華安基金權益投資部聯席總監、投資研究部聯席總監，擁有14年以上證券、金融行業從業經驗，擔任基金經理超4年，有多年產業+金融的復合背景。他在投資體系上，從行業景氣度出發，遵循“好行業、好階段、好公司、好價格”的“四好”原則，重視行業配置，精選行業龍頭。截至二季度末，他管理的“華安研究精選A”最近3年業績為167.21%，同期業績比較基準為14.50%，同期上證指數為14.09%，超額收益顯著。

　　華安品質領先由王春接任。王春擁有超過20年的基金從業經驗，具有12年公募基金投資管理經驗，多年的研究積累使他視野寬闊，“宏觀/中觀/微觀”動態交叉驗證的“多策略+強驗證”投資體系。他注重對組合風險收益比的動態考量，始終對個股估值泡沫化保持警惕，非常注重持有人的“投資獲得感”。截至二季度末，由王春管理的“華安智增精選混合”近3年業績為143.70%，同期業績比較基準為10.87%，同期上證指數僅上漲14.09%。

　　對于上述產品的接任人選，華安基金表示，公司經過慎重考慮，采用投資老將+中生代+新生代的團隊管理模式，老將王春經驗豐富，風格穩定，中生代萬建軍、陳媛均有獨立管理的經驗，新生代劉暢暢是公司近年來重點培養的新銳基金經理。未來，他們將繼續依托華安基金基于平臺的阿爾法能力優勢，用更好的長期業績和更好的投資體驗回饋各位投資人的信賴和托付。

　　對于基金經理更換后是否會引起投資策略的改變，華安基金表示，在張亮離任后，華安國企改革、華安價值驅動一年持有、華安品質領先、華安品質甄選，將繼續嚴格按照公開披露的基金合同和招募書所規定的投資范圍進行布局。就具體的投資策略而言，以上基金將在保持投資策略穩定性的基礎上，發揮基金經理的各自的能力優勢，爭取為持有人帶來穩定的回報。持有人可以根據公開披露的信息，選擇符合自身風險承受能力、投資目標的產品。