我解答了很多讀者的職業問題，其中有一類的叫做“背景調查”問題，我從去年開始不再解答了，因為沒有好報應。

比如下面這位，也是老群友了，怕我不解答背調問題，他先問我這家公司如何談工資。兩句話一說就知道了，他簡歷中虛夸了工資，怕被查出來。

上圖中他的幾段話，大家看下，這是本篇的主題，也是你最容易犯的錯誤之一，甚至你看了我本篇文章后，接下來你還會走進這個坑：HR跟我說一年16薪！

別說HR口頭跟你說的一年15薪、16薪甚至28薪，就算發給你的Offer上寫明了一年14薪，也很可能只發給你12薪甚至還拖欠工資。

所謂一年13薪，主要是歐美外企傳過來的，歐美企業一般在每年12月31日也就是日歷年結束之前，給員工多發一個月的工資，作為辛苦一年的獎勵。這就是在過去12個月之上多了一個月工資，所以簡稱13薪。這個13薪是寫進勞動合同里面去的，該公司在全球各地分公司的所有員工，一般都有這個第13個月的工資。

此外，具體這家公司在當地分公司也有自己的年，比如在中國的春節。所以，根據中國分公司過去一年的業績，會在春節前給中國區員工再發一個月的工資，作為中國年的年終獎。這個，后來也就被人順便叫做14薪。

但這14薪一般是不寫進合同里面去的，畢竟沒有人能提前一年臆測這一年的公司業績和盈利情況，但領導又要調動大家的積極性，所以將這一個月的年終獎按照員工的業績表現，分為ABCDE等五種個人業績評分檔次，就是我們常說的年終KPI評估。

你自己看下你去年的業績是哪一個檔次？A最好，對應的一般是年終獎4個月工資，BCD則分別對應3、2、0.5個月工資。其實換湯不換藥，只要控制評優的比例，總金額還是全體員工一個月的工資總額。

但以上員工會覺得自己去年是17薪、16薪、15薪、13.5薪，這是將員工當做孩子來***，得A、B的會繼續勤勉，C、D的則不甘人后來年懂得工作中繼續加油，干！

有人問“還有個E呢？得E的怎么辦？”

是的，E對應的英文描述一般叫做unqualified，也就是你業績不合格，沒有年終獎，但13薪還是有的，合同里面也寫了的。大家記住這個單詞，得了unqualified的人，人事很快會來找你談，要么自動離職，要么公司裁了你，因為E對應的獎勵是年終獎為0，對應的下一步行動計劃備注，就是disqualify。

至于有人說的，“我同學一年18薪”“我朋友去年拿了25個月工資”“我聽說我同學拿了30個月的獎金”......去年在這篇《年終獎一般是幾萬塊？》里，我已經闡述了這種現象的本質。

簡單例子舉下，2002年我畢業后進了一家臺灣企業，我的月薪是1350，幾個月后給我轉正了，工資漲到了1780元，不久，在我強力運籌下換了個部門做工程師去了，加薪到月薪3000。然而，在此期間，我的“基本工資”都是700元，不變。

這個基本工資很低，連我們課長好像也才800塊不到，當時的個稅起征點就是800。臺灣企業沒有13薪，合同里面只寫一年12薪，但我也有3個月的基本工資作為年終獎，大概2100元。

回到老家過年，大家知道，從小養成的習慣，我當時也是好面子的，我都告訴我的同學“我們公司一年15薪！”對，就是個開心，讓他們羨慕去，盡管我口袋里是空的。有人比我還厲害，他說他一年18薪，但在買單時我看到這家伙悄悄地先跑了，反而是工資不高連年終獎都沒有的人買了單。

當然，也不排除有人一年18還是30薪的，這種大多數是不值得羨慕的。資本家即使不用“基本工資”這一招來降低你的年終獎，它的***也是圈著你，讓你走不了，跳不動。因為市場上你去找找看，大多數公司是13-15薪之間，你要找6個月還是10個月年終獎的公司，那你難找了，別跳了。

這里點題，一般都說13薪，但你說，真的有18薪、25薪的不？

有也有，不多，且必須寫進《勞動合同》里才是真。你千萬別信HR跟你說的啥16薪十八薪的，HR那嘴還不如男人婚前說“我愛你”來得可靠。

極個別的企業包括BAT華為在內，確實發很多個月的年終獎，總有這種時代的頂級企業，但你也不能保證他們下一年度怎么樣，沒有常開的花啊。當然，這種公司能進去鍍金也好，別在意年終幾薪了。

實際上，職場新人不懂，一直盯著14薪16、18薪，他們不知道，分配到每個月的工資高，才是最正確、最實惠的，下家問你要的也是最近3個月或者6個月的銀行流水，卻沒問你要過年那個月的工資單。

比方同班同學都差不多一年稅前總收入12萬，實際上你應該直接選擇月薪1萬這種發放方式。反之，最傻的同學會選擇那種年終獎多的組合，號稱年薪12萬，人事會算給你看：我們平時工資雖然不高但也有6千7，且我們年終獎高，一年18薪，你的綜合保底年薪是12萬出頭！

實際情況是如此：前6個月試用期打八折月薪稅前5333，后6個月確實恢復到了6700，但你期待的4萬巨額年終獎18薪沒了，“今年業績不好，取消各類獎金。”所以，12個月下來你的實際稅前年薪是7.22萬，盡管你早早就告訴了家里你年薪12萬，告訴同學時還往高了算，說了自己是年薪15萬！

我一直強調讓你談月薪，這篇也早寫過《別跟我談年薪》，但你卻沒讀懂。

月薪比年薪更可靠！